Trabajadores de Polar protestaron por condiciones de seguridad en planta de Valencia

Valencia, 26 Jun. AVN.- Trabajadores de la empresa Alimentos Polar, planta Salsas y Untables, ubicada en Valencia, estado Carabobo, manifestaron este martes a las puertas de la empresa para exigir que se les cumpla con las condiciones de seguridad mínimas que requieren para laboral y la dotación de implementos necesarios, situación que afecta a 877 personas que allí laboran.

Nelson Roa, secretario general del sindicato de la empresa, explicó que la parada de planta desde hace una semana la está provocando la propia empresa, ante la negativa de ofrecer a los trabajadores las inducciones de seguridad necesarias y las mínimas condiciones e implementos de trabajo que garanticen su seguridad laboral.

“Los trabajadores están allí con sus gorros en sus puestos de trabajo, esperando que las condiciones de seguridad que se han irrespetado se garanticen para así continuar, y la empresa no da respuesta”, dijo.

Explicó que el patrono debe ofrecerles una inducción de seguridad, la cual debe estar avalada por el Comité de Higiene y Seguridad, por el Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales (INPSASEL), el Ministerio del Trabajo, los trabajadores y la empresa, lo que en la planta no se ha aplicado.

“Por uso y costumbre hemos venido haciendo nuestras labores, pero si se le pregunta a un trabajador si ha recibido la inducción de seguridad, se puede comprobar que no se la dan, simplemente porque no existe”, recalcó el representante de los trabajadores.

Asimismo, citó como en el artículo 53 de la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (Lopcymat), en su numeral tercero, se establece que el trabajador se puede rehusar a cumplir con el trabajo para alejarse de una condición insegura o interrumpir una tarea si hay motivos considerables para considerar que existe un peligro inminente para la salud o la vida, sin que esto pueda considerarse abandono del trabajo.

Nelson Roa denunció que la empresa instiga a los empleados a que si no trabajan se les descontará del salario, “lo que representa acoso laboral. Ellos hablan de respetar la soberanía alimentaria, cuando a ellos se les olvidó eso en 2002, cuando se sumaron al paro (petrolero), e incluso les pagaban el sueldo integro a los trabajadores para que no produjeran”, refirió.

El dirigente sindical manifestó que los trabajadores que conforman el sindicato respetan la soberanía alimentaria y respaldan la gestión del presidente Hugo Chávez. Por ello, sólo quieren concretar sus reivindicaciones laborales y hacer que los patrones cumplan las leyes, como en el caso de la jornada de trabajo, la cual aseguró Nelson Roa es ilegal y no ha sido homologada para los trabajadores.

Planta de Polar paralizada por asamblea de trabajadores

1500 personas en todo el país han sido despedidas

En horas de la mañana de este viernes, la cerveza polar se quedó sin sabor cuando una gran concentración de trabajadores de la mencionada compañía cervecera, protestaran a las puertas de la sede de la planta de los Cortijos, en la ciudad de Caracas.

Trabajadores de Polar buscan apoyo ante asedio laboral

Aproximadamente 400 trabajadores de Alimentos Polar, Cervecería Polar y Pepsi Cola, en distintos estados del país, se han inscrito en el Sindicato Nacional de Trabajadores de Cerveceros, Refresqueros y Licoreros de Venezuela (Sintracerliv) durante los últimos 15 días en busca de ayuda ante la presión que ejercen los jefes para que renuncien injustificadamente, informó Frank Quijada, presidente del sindicato. 

EN EMPRESAS POLAR PLANEAN DESPEDIR INJUSTIFICADAMENTE A 2.100 TRABAJADORES

Caracas, 19 Mar. AVN.- Unos 2.100 trabajadores serían despedidos de forma injustificada de Empresas Polar, según un plan de esa corporación privada, señaló este lunes Mario Silva, conductor del programa La Hojilla, transmitido por Venezolana de Televisión. Precisó que desde hace dos semanas el dueño de esa corporación, Lorenzo Mendoza, así como todos los directores de Recursos Humanos y analistas que la integran, se han reunido en el hotel Gran Meliá Caracas para debatir el plan a poner en marcha los despidos masivos. Silva denunció que este plan de despido quiere ser asociado a la suspensión del contrato con la selección de fútbol de Venezuela, conocida como La Vinotino; a la puesta en funcionamiento de la Ley de Costos y Precios Justos,

A los dueños de la Polar no les importa Catia, sino el dinero

Jorge Rodríguez, alcalde del municipio Libertador, sostuvo que a los dueños de la Polar lo que menos les importa es la parroquia Catia “porque no viven acá” y sólo atinan a decir “una cantidad de barbaridades” para atacar el Plan Catia que es un plan integral que implica la recuperación de espacios, vías y construcción de viviendas. 

Hizo especial referencia al galpón que tiene empresas Polar en Catia que es utilizado como depósito cuando en su lugar tranquilamente se pueden construir viviendas para las personas que perdieron todo a raíz de las lluvias. Detalló que en la actualidad hay un total de 8 mil 300 familias catienses que se encuentran en condición de refugiados.

 A la Polar “sólo le importa la plata que le puede sacar de la zona”, expresó Rodríguez y especificó que en el galpón “sólo trabajan dos personas, mientras tanto tenemos a 800 familias que necesitan su vivienda digna (…) nosotros aspiramos construirlos en Catia donde estás personas han vivido toda su vida”. Especificó que otra de las mentiras que se ha dicho es que “Industrias Polar genera para el municipio Libertador impuestos”.

 Al respecto, Jorge Rodríguez sostuvo: “por triquiñuelas legales, por el galpón pagan Mil368 bolívares fuertes al mes ¿y ustedes saben cuánto vende Polar en el municipio Libertador? 59 Millones de bolívares. 

Esto es una grosería”. También hizo referencia a la “poca seriedad de los premajunches (candidatos opositores) municipales quienes dicen que en la zona de Catia no se pueden construir viviendas porque existía una laguna”. “¿será que no saben que existe algo llamado estudio de suelos? Ello se hace para ver si el espacio es suficientemente apto para la construcción de viviendas”, apuntó. 

Puntualizó que se está trabajando seriamente en el reordenamiento urbano del municipio. y aclaró que el Plan Catia no plantea destruir casas que ya existen para construir nuevas, la intención es construir en los espacios que están sub utilizados o mal utilizados. 

 FUENTE : YVKE Mundial/Patria Grande/Gabriel Aranguren 

 http://www.radiomundial.com.ve/

Colaboración

Alimentos Polar especula pero da trabajo

OPINIÓN

JOSÉ SALANDY PÉREZ

De la forma más engañosa la firma Alimentos Polar Comercial, C.A. ( RIF. J-0041312-6), fabricante y distribuidora del producto Mazeite, elude la regulación de la forma siguiente: en Gaceta Oficial N° 39205 de fecha 22 de junio de 2009, se reguló el litro del producto: “aceite de maíz” envase de un litro en BsF 5,74.

Para esa fecha efectivamente dicha empresa produjo y sacó a la venta el envase de 1 litro, hasta aquí todo es conforme y legal. Pero resulta que al unísono sacó para la venta un envase cuyo contenido, según la etiqueta: “contenido neto: 420 cm3” y su valor: BsF 3,13, es aquí donde la empresa comete fraude, ¿por qué?, simplemente porque lo vende como si fuera medio litro, pero a la vez más caro.

Hacemos el siguiente cálculo: 420 cm3 x 2 envases, es igual a 840 cm3, o sea, 60 cm3 menos, pero con un valor mayor al litro, BsF 6,26, la diferencia es de BsF 0,520, lo que significa un fraude de astronómicas proporciones, debido a los miles de productos fabricados y vendidos.

Lo anterior refleja sólo la mitad del año 2009, porque el Gobierno Nacional en Gaceta Oficial N° 39.656, del 14 de abril de 2011, reguló el producto nuevamente y lo ubicó en BsF 7,80 el litro, pero Alimentos Polar sólo fabrica y vende el envase de 420 cm3 en BsF 4,25, o sea, el fraude ahora se eleva a BsF 0,700 multiplicado por unos cuantos miles de miles del producto. Ahora bien, nos parece un tanto extraño que el ente regulador y velador de las regulaciones y normas de Ley, el Instituto Nacional para la Defensa de las Personas en el Acceso a los Bienes y Servicios (Indepabis), no haya tomado cartas en el asunto, ya que personalmente hice un par de denuncias vía Internet (WEB-004963-2011 y WEB-008069-2011), además de una visita personal y otra, vía Aporrea, el 21 de mayo de 2011.

Tomado de: Ciudad CCS- 21/07/11.